ברצוני להמליץ בחום על תומר עמירן, אשר הוביל שינוי משמעותי במפעל מרכזי של תאגיד נטפים.
במסגרת תפקידו, לקח על עצמו אתגר רחב היקף שכלל שינוי ארגוני עמוק והטמעת מתודולוגיות מתקדמות של מצוינות תפעולית.
תומר יצר צוות עבודה מגובש וחזק, אשר הפך לכוח מניע בתהליך השינוי.
בעבודתו, הפגין יכולות מנהיגות יוצאות דופן, כישורים אנליטיים חדים ויכולת הנעת אנשים לעבר מטרות משותפות.
בזכות תכנון אסטרטגי נכון ויישום מדויק, הצליח להעלות את רמת הביצועים במפעל לרמה הגבוהה ביותר בתאגיד.
תוך שנה וחצי בלבד, הפך המפעל תחת ניהולו למודל מוביל עבור כלל התאגיד, וזכה להכרה רחבה על הישגיו.
בזכות תהליך השיפור שהוביל, הושגו תוצאות מרשימות הן מבחינת יעילות הייצור והן מבחינת חיזוק התרבות הארגונית.
אין לי ספק כי תומר ימשיך להפגין מצוינות בכל אתגר שייקח על עצמו, ואני ממליץ עליו ללא סייג לכל תפקיד ניהולי או ייעוצי בתחום המצוינות התפעולית.